Представители компаний «Сотекс» и «Рафарма» провели встречу с учащимися Конь-Колодезского аграрного техникума, на которой присутствовали 40 студентов специальности «технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции», а также преподаватели. Мероприятие было посвящено перспективам, которые фармкомпании открывают для молодых кадров.
Важным направлением в деятельности компаний сегмента «Производство» ГК «Протек» является поддержка развития регионов присутствия. «Сотекс» и «Рафарма» осуществляют обширную деятельность в этом направлении, в том числе помогают решать вопросы занятости населения. Также особое внимание уделяется поддержке молодых специалистов, поиску и подготовке перспективных кадров. Эта работа проводится в тесном сотрудничестве с профильными учебными заведениями с использованием самых разных форм взаимодействия.
Встреча представителей «Сотекса» и «Рафармы» с учащимися Конь-Колодезского аграрного техникума состоялась в преддверии Дня студента, 23 января. В ходе мероприятия студенты узнали об истории компании, условиях работы на предприятии, стратегии развития производства, в которой руководством компании делается ставка на молодые и талантливые кадры. За последнее время в компании появилось много хороших примеров, когда молодым специалистам за время работы в слаженном коллективе удалось достичь серьезных успехов. Представители компании с удовольствием рассказали о таких кейсах.
Получаемая в техникуме специальность дает возможность работы на современном фармацевтическом предприятии с небольшой коррекцией навыков бывших студентов на заводе. Такая коррекция возможна еще в процессе обучения в техникуме при помощи программы дополнительного профессионального образования, которая разработана совместными усилиями техникума и компаний производственного сегмента ГК «Протек». Программа направлена на приобретение специальности аппаратчика приготовления медицинских масс и мазей.
Данная встреча стала продолжением комплекса мероприятий, направленных на внедрение программы в образовательный процесс. Представители «Сотекса» и «Рафармы» выразили уверенность в том, что подобная практика расширит возможности компаний в привлечении региональных кадров на предприятия сегмента. Оказывая широкую поддержку активной и целеустремленной молодежи, «Сотекс» и «Рафарма» решают важную для страны задачу – формирование будущего российской фармацевтической отрасли.